PART.01

　　招聘崗位

　　PART.02

　　應聘要求

　　01基本要求

　　(1)擁護中國共產黨的領導，熱愛教育事業，品行端正，遵紀守法，無違法犯罪記錄及違反師德師風的不良記錄;

　　(2)具備相應學科所具備的普通話等級證書;

　　(3)身體健康，形象氣質佳。

　　02骨干教師、中年教師

　　(1)本科及以上學歷，具有初級及以上職稱;

　　(2)具有五年以上教學經驗，三年以上班主任經驗，并且帶過畢業班;

　　(3)獲得市級以上優秀班主任、優秀教師、學科帶頭人等稱號優先;

　　(4)有學校中層管理、德育管理等管理經驗者優先。03應屆教師

　　(1)2026屆普通高校應屆畢業生;

　　(2)具有普通高校本科及以上學歷，學習成績優異并獲得相應學位，所學專業與應聘學科一致;

　　(3)教師崗位應有教師資格證。尚未教師資格認定的，可先行報名參加應聘，但在2026年8月31日前須取得教師資格證。

　　PART.03

　　薪酬福利

　　(1)按照“一人一議”的方式協商引進，年綜合收入包括基礎工資+滿課時費+學年績效獎金。

　　(2)班主任考核補貼2300—2600元/月，科組長補貼1800-2200/月;

　　(3)享受五險一金+職務津貼+節日福利+生日福利+體檢+團建+職稱評定;

　　(4)正式教師帶薪休假寒暑假;

　　(5)教師家屬擇優提供就業崗位，教師子女享受入學優惠;

　　(6)與公立學校同等職稱評定及評優評先資格，任職期間榮獲教科研成果給予獎勵;

　　(7)高標準餐補，五星級教師公寓，廚房、獨立衛浴、單人床、洗衣機、空調、儲物柜等一應俱全，可拎包入住。

　　PART.04

　　投遞簡歷

　　報名材料：

　　(1)個人簡歷

　　(2)教師資格、學歷、學位、職稱、普通話等級證書等

　　(3)畢業證書、榮譽證書

　　(4)聯系人及方式

　　歐老師：18897582126 (微信同號)

　　姚老師：19375510226 (微信同號)

　　PART.05

　　應聘流程

　　第一步:

　　簡歷投遞

　　按 “教師類別 + 學科 + 姓名 ” 備注投遞;

　　第二步:

　　資格初審

　　學校審核簡歷，篩選符合應聘要求的人員;

　　第三步:

　　資格復審

　　通過初審者現場核對學歷、職稱、教師資格證等材料原件;

　　第四步:

　　面試審核

　　依次進行試講(學科課程片段展示)、專業面試(教學 / 管理相關提問)、綜合面談(職業規劃 / 適配度溝通);

　　第五步:

　　錄用通知

　　考核通過后，學校發放錄用通知。